1月12日，利川市法院召开2022年度总结表彰大会，并套开2023年第一季度院务会，总结回顾过去一年的工作，谋划部署新一年重点工作。会议由党组副书记、副院长万军主持，党组书记、院长杨铭出席会议并讲话。

会上，各部门负责人、驻村工作队、驻村尖刀班分别作工作汇报，院领导就分管工作进行点评和部署。会议通报了2022年审执工作运行态势，表彰了2022年度先进单位和个人，先进代表在会上作经验交流。

杨铭指出，2022年是极不平凡的一年，面对案件数创历史新高、新冠疫情袭扰，全院上下精诚团结、克难奋进，审执工作稳步推进，人民法庭生机盎然，改革创新持续深入，队伍建设扎实有力，综合保障不断强化，展现了利法人的担当和风采。他强调，要充分认识当前面临的形势任务，着力破解当前制约利川法院高质量发展的问题和短板，因势而谋、应势而动、趁势而上，推动2023年各项工作再上新台阶。

一要深化书香法院建设。深入贯彻习近平法治思想，多形式多层次学习宣传贯彻党的二十大精神。以建设学习型法院、培养学习型干警为目标，打造学习平台，丰富学习内容，改进学习方式，创建具有自身特色的书香法院品牌。

二要切实提升办案质效。发扬艰苦奋斗的工作作风，继续保持审判工作良好势头。聚焦执法办案第一要务，加强审判监督管理，健全完善工作机制，把案件办成“铁案”“精品案”“示范案”。

三要持续优化营商环境。在巩固涉企案件经济影响评估、金融机构申请保全免担保、企业信用修复、破产债权争议诉讼收费100元等现有制度机制成效的同时，进一步提高认识、提前谋划，确保先行示范区创建成功。

四要始终坚持守正创新。加强诉源治理，健全完善矛盾纠纷联防联调和多元化解工作机制，从源头上减少案件增量。进一步深化司法体制综合配套改革，全面准确落实司法责任制，坚持用制度管人管事管案。

五要重塑执行工作形象。进一步加强力量、优化队伍，秉持善意文明执行理念，规范执行行为、加大执行力度，全力以赴提升核心指标，以真金白银切实保障胜诉当事人合法权益，向“切实解决执行难”不断迈进。

六要加强智慧法院建设。积极推动信息技术与司法办案深度融合，最大限度减轻非审判性事物负担，为审执工作提效增速。凝聚合力、压实责任，深入推进“一站式建设”3.0工作，让数据多跑腿、群众少跑路。

七要着力强化队伍建设。把严的基调、严的措施、严的氛围长期坚持下去，持续发力、久久为功，锻造忠诚、干净、担当的法院铁军。重视年轻干部培养，抓深抓实五年规划，擦亮青训营品牌，确保法院事业薪火相传。

八要夯实共同缔造基础。认真落实省法院《关于发挥人民法庭职能作用 参与和服务美好环境与幸福生活共同缔造的指导意见》，持续推进人民法庭规范化建设，常态化开展法治夜学、巡回审判等各类活动，发挥好“生力军”作用。

九要营造比学赶超氛围。坚持有为才有位的用人导向，深入开展“当先锋、打头阵、见行动”活动，全力营造学习先进、争当先进的浓厚氛围。加强总结提炼和新闻宣传工作，努力形成叫得响、立得住、可复制的利川经验。

十要做好安全防范工作。岁末年初又正值“两会”召开，要认真排查可能存在的风险隐患，抓好平安稳定和机关安保工作，增强防范意识。自觉遵守党纪国法和各项规定，严格落实疫情防控相关要求。